de werkvloer

de situatie

talent

groei

ontwikkeling

Op deze website krijg je een indruk van de diensten van Op de schop. Natuurlijk zijn ook combinaties of varianten mogelijk, passend bij jouw vraag. Je kunt daarom altijd vrijblijvend contact opnemen om een situatie voor te leggen.

OVER MIJ

Dé oplossing is al in ons aanwezig, aan onszelf om hem te leren zien. Vanuit die sterke overtuiging werk ik.’ – Rian Wijdeveld

Rian Wijdeveld (1980) is oprichter en eigenaar van Op de schop. Ze is Senior Coach en Counselor, Trainer en LEAN Expert. Voor zij Op de schop oprichtte werkte Rian als HR Manager aan veranderprogramma's in grote organisaties.

Rian is goed thuis in het begeleiden van groei- en ontwikkelprogramma's. Hoewel ze inhoudelijk sterk is houdt zij er vooral van zaken op praktische wijze inzichtelijk te maken, zodat deze ervaren, gevoeld en doorleefd kunnen worden. Haar achtergrond als trainingsacteur maakt ook dat zij dit graag en goed kan faciliteren.

Vanuit haar brede ervaring speelt Rian in op diverse invalshoeken van groeien en veranderen. Zij kijkt en luistert en kiest dan samen met jou de beste mogelijke aanpak om te groeien.

"Groeien en veranderen doen we allemaal op onze eigen manier.        Geen perspectief of pad is hetzelfde: voor ieder geldt een eigen weg. Het is wel fijn als iemand soms een poosje mee loopt en je met nieuwe ogen helpt naar jouw landschap te kijken."

Vanuit Op de schop werkt Rian nauw samen met collega’s uit verschillende expertisegebieden. De kracht van die samenwerkingen? Allemaal delen ze de passie voor groei en ontwikkeling én dezelfde visie op veranderen.

Op de schop is aangesloten bij de NOBCO en werkt volgens de internationale ethische gedragscode voor beroepscoaches.

BLOG

Zo nu en dan schrijft Rian Wijdeveld, oprichter en eigenaar van Op de schop over haar ervaringen. Met deze blog houdt ze je op de hoogte over nieuws in het vakgebied en deelt ze haar kennis, valkuilen en tips met je.

bekijk allen

Speelt er op jouw werk of in je organisatie iets waarbij je ondersteuning kunt gebruiken?

Op de schop helpt mensen en teams met het vinden en ontwikkelen van hun talenten via coaching en training en denkt mee met bedrijven in de vorm van advies en projectmanagement. De dagelijkse praktijk maakt Op de schop concreet en voelbaar met theaterwerkvormen zoals storytelling, regie- of toekomsttheater. Neem contact op om de verschillende mogelijkheden te bespreken.

Formulier verzenden...

Er is een fout opgetreden in de server.

Bericht verstuurd.

Wil je op de hoogte blijven van nieuwe diensten, ervaringen, tips en kansen?

Meld je aan voor de nieuwsbrief en volg Op de schop op social media.

Formulier verzenden...

Er is een fout opgetreden in de server.

Aanmelding verstuurd.

CONTACT

speelt in op

‘Het is tijd voor een volgende stap. Op welke manier help ik mezelf op weg?’ 'Hoe ontdek ik mijn talenten én zet ik ze meer in?' 'Ik wil meer gaan werken en leven vanuit mijn gevoel. Hoe pak ik dat aan?'

Coaching

‘Hoe help ik mijn team met nieuwe situaties op weg? Op zoek naar inspirerende trainingen?  Écht ontwikkelen betekent in beweging komen. In energieke en impactvolle trainingen kan je team vrijuit de eerste stappen zetten.

Trainingen

‘Voor dat nieuwe project hebben we veel commitment nodig. Hoe pak ik dat aan?’

‘Onze feedbackcultuur kan positiever. Wat kunnen

we doen om die te verbeteren?’

‘Wij gaan op een nieuwe manier werken. Hoe maken we het best gebruik van ieders talent?’

Meedenken

Soms wordt een situatie glashelder als je die in scène zet en op de vloer verbeeldt. Hoe reageer je? Wat zijn ieders vaste patronen? Welke aanpak werkt nou echt?

Theaterwerkvormen

Coaching

Training

Meedenken

Blog

Contact

Theaterwerkvormen

Over mij

Hier is Op de schop te vinden:

Tarasconweg 2

5627 GB Eindhoven

 

M 06 53 79 17 61

E info@op-de-schop.nl

 

Ook te vinden op social media:

Algemene voorwaarden

Privacy policy

Copyright 2020 Op de schop | Alle rechten voorbehouden | Ontwerp en realisatie door Buro Rots

OP DE SCHOP

Groei. Dat begint met goed kijken en luisteren, om daarna te durven veranderen. Op de schop helpt mensen, organisaties en teams met het vinden en ontwikkelen van hun talenten en werkt vanuit jouw positieve eigenschappen. Dat geeft richting, houvast, voldoening én het beste resultaat. Ben jij klaar om jezelf, je team of je bedrijf op de schop te nemen?

 

Met coaching, trainingen en workshops maakt Op de schop talenten zichtbaar, zodat je die nog beter kunt inzetten. Geen mens of team is hetzelfde. Daarom werkt Op de schop altijd weer vanuit verschillende methodieken en theorieën, passend bij de vraag en de mensen om wie alles draait.

 

‘Waar ben ik nou echt goed in? En wat wil ik?’

‘We hebben een nieuw (project)team samengesteld. Waar ligt ieders talent?’

‘Onze klant ervaart onze kwaliteiten niet genoeg. Hoe verbeteren we onze organisatie?’

‘Waarom lopen we steeds vast?’

Met dit soort vragen helpt Op de schop je graag.

 

Als opdrachtgever houd jij de regie, het gaat immers om jou, je team of je organisatie.

Misschien heb je concreet advies nodig of wil je dat iemand met je meedenkt over  projectmanagement. Soms kan een team een workshop gebruiken of zijn theaterinterventies hét antwoord op complexe vraagstukken. Samen stippelen we de beste aanpak uit voor verbetering en groei. Grondig en oplossingsgericht.

OP DE SCHOP

Groei. Dat begint met goed kijken en luisteren, om daarna te durven veranderen. Op de schop helpt mensen, organisaties en teams met het vinden en ontwikkelen van hun talenten en werkt vanuit jouw positieve eigenschappen. Dat geeft richting, houvast, voldoening én het beste resultaat. Ben jij klaar om jezelf, je team of je bedrijf op de schop te nemen?

 

Met coaching, trainingen en workshops maakt Op de schop talenten zichtbaar, zodat je die nog beter kunt inzetten. Geen mens of team is hetzelfde. Daarom werkt Op de schop altijd weer vanuit verschillende methodieken en theorieën, passend bij de vraag en de mensen om wie alles draait.

 

‘Waar ben ik nou echt goed in? En wat wil ik?’

‘We hebben een nieuw (project)team samengesteld. Waar ligt ieders talent?’

‘Onze klant ervaart onze kwaliteiten niet genoeg. Hoe verbeteren we onze organisatie?’

‘Waarom lopen we steeds vast?’

Met dit soort vragen helpt Op de schop je graag.

 

Als opdrachtgever houd jij de regie, het gaat immers om jou, je team of je organisatie.

Misschien heb je concreet advies nodig of wil je dat iemand met je meedenkt over  projectmanagement. Soms kan een team een workshop gebruiken of zijn theaterinterventies hét antwoord op complexe vraagstukken. Samen stippelen we de beste aanpak uit voor verbetering en groei. Grondig en oplossingsgericht.